项目牛随着毕业生人数的增多，就业市场的形势也越来越严峻，想要找到一份满意的工作，并不容易，而且一些企业的准入门槛也高，如果毕业院校或者学历没有优势的话，基本上就被淘汰在简历这一关了，加上受疫情的影响，这让许多的毕业生看到了体制内工作的好处，既体面又稳定，最重要的是报考门槛要求不高，大专及以上就可以报考，所以老师和医生就成为了热门的岗位。
其实说到事业编，大家最熟悉的应该也就是教师和医生这两个岗位了，但是提起月薪，大家就有很多的疑问了，众所周知，医生的收入还是不错的，但是老师们的收入基本上都不高，并且两者同样都是事业单位，为什么医生却被允许去下边的诊所兼职挂名，而老师却不可以呢，并且私下有偿授课是被禁止的。
一、医生被允许兼职的原因
原本医生也是禁止私下兼职的，只是最近才有政策规定，医生可以自主创业，最主要的原因就是为了让更多的人享受到医疗资源，本来这些医生只能通过工作日挂号的形式问诊，但是被允许兼职后，他们在下班后也可以继续问诊，一是扩宽了普通群众看病的渠道，不用再每天提早的排队等某位专家的号，二是让更多的基层人能够接触到专业的医生，解决他们看病难的问题。
虽然医生从事兼职被允许了，但也是政策不断完善的过程，有的人对此就会有疑问，兼职就代表着收入的增多，如果没有政策的约束，他们是否会被“利欲熏心”，把工作的重点放在自己私下兼职的时间里，而不是正常的上班时间，以及各项的管理工作是否会因此而增加困扰，其实这些情况都会遇到，目前也不可能“一刀切”，只能通过不断的摸索，不断的去完善政策，尽量的不损害大家的利益，争取让更多的人受益。
任何事情都不可能一蹴而就，都是一个循序渐进的过程，政策的实施也是如此，只有经过实践检验的出来的才是真理，目前我们能做到就是积极的遵循各项政策，并且及时的将自己遇见的问题或者有更好的建议都反馈给有关部门，最终实现双赢。
二、老师被严令禁止有偿补课的原因
老师这个行业，一直以来都备受父母的青睐，在他们眼里，它不仅有着“铁饭碗”的称号，而且休息时间多，除了正常的节假日和双休外，老师还与同学们一样有寒暑假，工作总体上算是比较清闲了，所以吸引力不少的大学毕业生加入到这个队伍中去。
如果仔细观察，你会发现现在的义务阶段的老师基本上都是女老师，男生很少从事这个工作的，其实最主要的原因就是收入问题，老师们的工资普遍都不高，大部分地区四千左右，男生作为家里的顶梁柱，如果有房贷和车贷需要还的话，这些工资很难维持整个家庭的生活。
虽然假期多，自主可支配的时间也多，但是不能有偿补课，单靠每个月固定的收入又很难支撑起家庭的重担，所以劝退了许多的男生，实际上老师被禁止兼职也是有原因的，首先就是服务群体不同，老师们在哪一所学校教书是固定的，学生们一般情况下也不会随意的转校，双方相互搭配的时间较长。
其次就是老师被允许兼职的话，很容易打擦边球，即原本该在课堂上讲解清楚的知识，为了让同学们参与他私下的补课，故意不讲解或者在讲课的过程中一笔带过，从而让这些父母认为是孩子本身没有掌握住知识，然后去参与补习，这对一些同学来说是不公平的，损害了他们的利益，毕竟课外辅导也是一笔不少的费用。
所以相关部门才会严令禁止老师有偿补课，目的即是为了防止一些人被眼前的利益所迷惑，违背教师行业的职业素质，从而会整个老师行业产生重要的影响，如果有老师私下里给学生补课的话，一旦被发现或者举报，都会受到惩罚，轻者在校内通报，严重的还会吊销资格证，不予进入这个职业，其实不论从哪一个方面来看，禁止老师私下授课是利大于弊的，对同学和家长都是一种负责的态度，总之大家也应该理解，不要再拿着两个职业做比较，任何政策的推行都有他存在的道理。
